Fermeture de l'Observatoire

Publié le par Gérald Alexandre Roffat

L’Observatoire du recrutement d’Olivier Davoust va fermer ses portes, en cette fin d’année. La possibilité de déposer des commentaires et trackbacks passe aujourd’hui à la trappe. L’occasion pour moi de tilter ! Je n’ai jamais mis l’Obs dans mes liens visibles sur le blog pourpre alors qu’il est dans mes favoris et dans mon agrégateur RSS.

J’imagine que la plupart des bloggonautes connaissent l'Obsmais si ce n’est pas le cas, c’est le moment ou jamais (jusqu’au 31/12/2005). On verra bien ce qui restera actif et ce qui partira dans les cartons.

Olivier est une personne qui affirme ses valeurs. C’est quelque chose de rare et que j’apprécie. Son blog avait la cote.  T’as peut-être choisi la bonne stratégie, Oliviegntchik. Le blog est une ligne Maginot immobile dans la blogosphère contre les horreurs de la recherche d’emploi on-line. Tu préfères la mobilité et porter tes idées au contact. Ce sera peut-être plus payant.

Olivier, je te tire ma chapka (ou plutôt ma casquette des New York Yankees car je ne retrouve plus ma chapka ! ;) lol) et je te souhaite bonne continuation.

http://obsdurecrutement.free.fr/index.php?2005/12/23/1165-fermeture-des-commentaires-et-des-trackbacks

 

 

Publié dans Indigo

Commenter cet article

Christophe BLAZQUEZ 24/12/2005 12:12

Merci Olivier pour ces précisions !Bonne continuation dans tes projets pour 2006 !Christophe

Gérald Alexandre Roffat 24/12/2005 13:20

J’attends avec impatience de voir ce que tu nous prépares. CarrièreOneline & co organise effectivement une soirée Recrutement 2.0 en janvier. Je pense y aller si je suis dispo. J’ai déjà été à deux soirées « Mettons des visages sur les blogs RH ». J’ai appris des choses (techniques et j’en ai besoin ;) et fait des rencontres sympathiques (Stéphanie, Jussara, David, Patrice, Nicolas et d’autres). On a eu des discussions intéressantes. Je n’y vais pas pour faire des affaires ou du buzz. J’y vais pour découvrir, échanger, apprendre mais je comprends que certains aient des motivations supplémentaires. Je trouve que ces soirées d’échanges sont une bonne idée.
Pour l’anecdote, si Néo ou d’autres sont équipés de Nokia, je suis armé d’un Sagem myX-5m de couleur pourpre :) On dira que je cultive ma différence mais « ça j’aime » :)
Pour le sieur Begag, tu le connaissais avant moi. Apparemment, mon opinion prend forme à son égard et ça se rapproche de tes mises en garde. Aujourd’hui, je peux dire que je n’aime pas le personnage.
Je cite Azouz Begag : « Il faut traverser le périphérique, aller chez les indigènes là-bas, les descendants de Vercingétorix….Il faut casser les portes, et si elles ne veulent pas s’ouvrir, il faut y aller aux forceps.
Partout où la diversité n’existe pas, ça doit être une invasion de criquets, dans les concours de la fonction publique, dans la Police Nationale. Partout, de manière à ce qu’on ne puisse pas revenir en arrière.»
http://fr.wikipedia.org/wiki/Azouz_Begag#Propos_publi.C3.A9s_dans_Respect_Magazine
Quand il s’exprime ainsi, j’ai le souvenir d’un Monsieur âgé, très élégant, dont je ne sais plus le nom, avec qui je travaillais pendant les 3J aux Galeries Lafayette Haussmann, à une époque. Ce Monsieur, ancien international marocain de Basket-ball me racontait à quoi pouvait ressembler une invasion de criquets.
« Pendant le premier semestre 2005, trois millions de personnes de tous âges ont été exposées à la famine et abandonnées à leur sort au Niger. Des centaines de victimes - surtout parmi les enfants qui mourraient au rythme d’une dizaine par jour - de la sécheresse et de l’invasion des criquets ayant détruit les champs. » CADTM
Je ne sais pas ce que vaut Azouz Begag comme écrivain mais il a le sens de la formule ! 
Pour l’horloge, chez moi, on appelle cela une « panne de cerveau » mais tout est rentré dans l’ordre ;) En plus, tu auras remarqué la customisation très tendance pour 2006 de ma nouvelle horloge. J’ai lu sur un blog dernièrement qu’il serait positif d’organiser un match de foot entre des CRS et des jeunes en difficultés :) Je lis en ce moment (enfin, j’ai débuté l’ouvrage et je suis passé à la bio de Charrette) : « How Soccer explains the world ». On écrira peut-être un jour : « How Soccer saved the world » alors j’apporte ma contribution.
Joyeuses fêtes de fin d’année à tous









Oliviegntchik 24/12/2005 07:43

salut l'ami.t'inquiète des liste de liens, je n'ai jamais aimé le principe :)j'en ai jamais mis une sur l'Obs pour plein de raisons, comme j'en discutais ce soir encore avec une personne qui va peut être nous sortir un joli blog collaboratif - comprenez a plusieurs - sur l'emploi et les stats.je te mets un lien si tu mets un lien.ben oui, c'est con, mais c'est précisément ce que j'aime pas :)je laisse de coté le piege a pagerank, mais je n'ai pas d'ami sur la blogosphère. c'est sur de dire ça comme ca hein. Mais ca veut dire que la liste d'ami ne me privera jamais de pousser une colère sur un site qui met ou pas un lien en retour :)je lis tous tes articles. Certains m'enervent. et je le lis précisement parce que ca m'enerve. Et le sujet que tu traites est l'un des plus difficiles, des plus délicats. ah, Si tu avais pu me voir criser avec ton Azouz Begag :)On a besoin de lire des choses de gens qui ne sont pas nos amis, qui ne pensent pas exactement comme nous. Parfois on s'etrippe, mais j'ai toujours pensé qu'on chassait en meute.Le blog 2005 est donc quasiment terminé. quelques retouches de detail. Mais mon petit obs ce n'etait pas seulement un blog, du moins c'est ce que je pensais. Ce que je pense en la matière, je dirai on s'en fout un peu.  Mais qu'est ce qu'on pourrait faire d'utile ?D'abord Deepscan va monitorer cette blogosphère emploi.c'est un ensemble de scripts, de bots, qui vont régulièrement - tous les mois -  publier des indices sur cette blogosphère emploi.je dois dire que l'etude de mediametrie, ca n'a pas été ma tasse de thé. Surtout, quand j'entends n'importe quel gugusse me casser les pieds avec son 2.0, j'aimerai bien savoir de quoi on parle. Je ne publierai pas des données trop nominatives ou intrusives, mais les 670 blogs "emplois" sont cartographiés au commentaire près.  La somme me satisfait. J'aime bien savoir de quoi je parle. C'est mon nouveau jouet quoi ...Quand même ce 2.0 me trotte dans la tête. Je compte pas m'abonner a typepad et mettre jacques froissant dans mon blogroll, ni me faire photographier avec mon nokia Z90 à la prochaine partouze 2.0je vais apprendre ce que peut être une interface nouvelle, essayer de coder ce qui me semble utile ou du moins, nouveau.comme comment crer son propre flux RSS d'annonces syndiqués sur ses propres mots clefs.comme créer un truc sur les cabinets de recrutement qui ne soit pas ce blog tout simple d'altaide mais bien une approche "2.0", sans avoir besoin de le dire.le Pere noel m'a ramené des biscuits pour comprendre dans le detail Ajax et ses subtilités, hacker et programmer du RSS.ca occuppe son homme.et mes projets professionnels à la rentrée qui vont considerablement changer, pour ceux qui ne le savent pas j'ai eté amené a déposer le bilan de ma "société " et il faut rebondir. 110 kilos qui rebondissent de haut, souvent ça s'ecrase :) peut être un blog qui sait, mais le sujet sera un peu different :) on verra.je ferme les commentaires car je peux  plus les maintenir et les blogs dotclear sont sous l'attaque massive de robots spammeurs. Traxs ferait bien de se mefier, il semble bien touché deja. il est imperatif au moins de moderer les commentaires, au moins pour un temps. Tant qu'over-blog n'est pas touché, c'est deja ca. Ou de mettre en place une protection, mais les miennes echouent devant le caractère changeant de ses saloperies.pas le temps de bricoler une protection efficace.ca va pas m'empecher de revenir hanter certains blogs :)maintenant que ton horloge marche nickel , ca serait trop con.a plus. poka !